Опыт руководства: Генеральный директор / Вице-президент по маркетингу / Директор цифрового бизнеса / Исполнительный директор / Собственный федеральный бизнес
Индустриальный опыт: Банки и страховые / Розница / Онлайн и цифровой бизнес / ИТ
Функциональные компетенции: Стратегическое планирование и бизнес-развитие / Цифровая трансформация / Продуктовый
менеджмент / Маркетинг и продажи
Максимальное количество сотрудников под управлением: 2000+
Типы компаний: Крупный бизнес в странах СНГ / Глобальные международные
Рассматриваемые направления развития: Руководящие позиции в управлении бизнесом, продуктами, цифровизацией и развитием
Регион: Россия, СНГ
Профессиональный опыт:
Более 20 лет на руководящих позициях в финансовых и розничных компаниях РФ и СНГ. Добился лидирующих рыночных позиций в разных отраслях и сферах.
Ключевые достижения:
Росгосстрах:
- Перезапуск компании с новой стратегией, инновационными продуктами, сервисной экосистемой и платформой для агентов.
- Ребрендинг компаний входящих в группу, программа из сорока федеральных проектов к 100-летию компании.
HR-Tech стартап в сотрудничестве с Google:
- Основатель платформы автоматизации массового и экспертного подбора.
- Набор студентов в Internship Google 2018, со снижением затрат компании более чем в 5 раз.
Альфа-Банк:
- Трансформация цифрового бизнеса, увеличение объемов в 20 раз.
- Разработка и внедрение технологии удаленной идентификации совместно с Центральным банком РФ и Чешским сберегательным.
Ак Барс Банк в сотрудничестве с Senteo:
- Удвоение объемов выдачи кредитов, трансформация процессов.
- Сокращение вдвое ресурсов разработки, запуск Value Stream кредитования и Daily Banking.
Связной:
- Создание нового канала продаж c терминалами и даркстором.
- M&A трех компаний с выходом на рынок СНГ.
- Открытие и выстраивание работы двух новых филиалов.
Собственный бизнес:
- Крупнейший бизнес в сфере импорта электроники и ритейла от Урала до Дальнего Востока.
Проекты и результаты:
- Трансформация Росгосстраха - перезапуск 100-летнего бизнеса с новой стратегией, инновационными продуктами, платформой удаленной работы и сервисной экосистемой.
- Цифровая трансформация Альфа-Банка - увеличение объема цифрового бизнеса в 20 раз.
- HR-Tech стартап - основал платформу автоматизации подбора кадров в партнерстве с Google.
- Инновации в Связном - разработка и развертывание сети торговых терминалов и дарксторов с расширенным ассортиментом, увеличивших выручку магазинов на 30%.
Награды и признание: 2й в ТОП-1000 менеджеров страны по версии Коммерсант, маркетинг, 5й в ТОП-100 магазинов Рунета, E-com, Золото за сайт в Tagline Awards, награды от Путина и Собянина за вклад в развитие страхования в РФ.
Образование:
- 2021 – Управление компанией и подчиненными, Александр Фридман
- 2018 – Бизнес-Контекст, Владимир Герасичев, Business Relations
- 2017 – MiniMBA программа профессора Harvard Business School Энтони Хурихана
- 2015 – Веб-аналитика, Академия Интернет Маркетинга, Ашманов
- 2014 – Digital стратегии в премиальной индустрии, курс Uche Okonkwo
- 2010 – Управление проектами на базе MS Project, Acceleration
- 2009 – Финансы для руководителей, Мирбис
- 2005 – Новосибирский Государственный Технический Университет, Факультет Энергетики, инженер
Ключевые компетенции:
- Управление бизнесом и стратегическое планирование
- Цифровая трансформация и внедрение инноваций
- Разработка и реализация маркетинговых стратегий
- Автоматизация процессов и операционная эффективность
- Финансовое управление и контроль
- Формирование и управление командами
- R&D, стартапы и разворачивание нового бизнеса
Рассматриваемые позиции:
Генеральный директор / Директор по продуктам / CDO / Директор по развитию / Руководящие позиции в высокотехнологичных областях (AI, цифровизация и пр.)
Ожидания по доходу - от 20 000 USD / gross / месяц + бонус
Особые моменты:
Локация - Россия. Готов к переезду и командировкам. Английский - свободный.
Код кандидата: 05M